【採用情報】スタッフがお休みするときはどのように対応していますか?

多くの訪問看護は特定のスタッフによる担当性で訪問しているので、お休みしなければいけない時にどうしたら良いのかという疑問をよく耳にします。

あうるでも基本的には担当性を取っており、就職の見学にいらした方から同様の質問を受ける事もあります。
特に最近の子育て世代では、新型コロナウイルスの影響で保育園や学校が閉鎖してしまう事も度々あります。

あうるではエリアごとにチームを編成して動いていますので、お休みが出てしまった際には同じチーム内で代行訪問を行なっています。
週に複数回訪問している利用者様については回数に応じた複数担当性を取っていますので、お休み時の代行の際にも知ったスタッフが訪問しやすいというメリットもあります。
訪問したことのないスタッフが対応する際にも、担当者から普段のケア内容の送りを受けてから訪問する事もできるので安心です。

家庭の事情や病欠など、お休みしてしまうことは誰にでも起こりうることです。
代行訪問するスタッフにも無理がないよう、時にはご理解いただいた上でお休みとさせていただくこともありますが、困った時はお互いに助け合いながら出来る限り利用者様に不利益が起きないよう対応しています。


その他訪問看護で働く上で不安な点や不明点等がありましたら遠慮なくお問い合わせください。